Nous recherchons pour notre siège parisien (14ème), UN(E) RESPONSABLE DES AFFAIRES SOCIALES
Novembre 2022 – Le Groupe Triomphe Sécurité, groupe familial et indépendant de plus de 3000 salariés, recherche son (sa) Responsable des Affaires Sociales.
DESCRIPTION DE LA MISSION
– Disciplinaire et contentieux
Suivi du disciplinaire courant et des ruptures conventionnelles / Gestion directe des dossiers à risques (licenciements complexes, transactions, …) / Gestion des contentieux individuels en lien avec nos cabinets d’avocats
– Conseil juridique RH & social
Conseil juridique/RH auprès de la Direction et des opérationnels (responsables d’exploitation, assistantes administration du personnel, …)/Formations en interne des opérationnels
– Gestion de la prévention, santé et sécurité
Suivi des réserves sur AT avec notre cabinet d’avocat / Politique de prévention interne : PAPRIPACT et Bilan annuel / Relations institutionnelles avec la médecine du travail / Relations avec la CARSAT / Référent harcèlement
– Reprises de personnel
Suivi des procédures de reprises de personnel dans le respect des règles conventionnelles
– Relations sociales
En lien direct avec la Directrice du Pôle Administratif et social, vous managerez une équipe de trois chargée de relations sociales. Vous serez amené(e) à coanimer avec votre hiérarchie les instances représentatives du personnel (ou à la remplacer ponctuellement). Vous serez prioritairement chargé(e) d’y participer s’agissant des questions de santé et sécurité.
Vous pourrez participer aux négociations collectives, à la mise en place des accords d’entreprise et aux élections professionnelles.
D’autres missions pourront vous être confiées si vous vous montrez curieux(se) et motivé(e).
PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes titulaire d’un diplôme niveau Master en droit du travail ou RH.
Vous disposez de 5 années d’expérience sur des fonctions de RRH ou de Responsable dans un service des Affaires Sociales et avez une véritable appétence pour le droit. Doté(e) d’un esprit orienté résultat, vous avez acquis une vraie expertise dans le suivi des dossiers individuels et les procédures contentieuses.
Vous êtes force de proposition et avez suffisamment de tempérament pour faire avancer vos dossiers tout en sachant vous montrer consensuel(le).
Reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre perspicacité, vous savez comprendre les enjeux d’entreprise et gérer les priorités. Une bonne résistance du stress est requise sur ce poste central dans l’organisation.
Votre rédactionnel et votre orthographe sont irréprochables.
Enfin, vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise à fort développement où l’individu et les valeurs priment dans la relation de travail.
Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI sur Paris 14ème.
Horaires : 39 heures/semaine.
Salaire 45K€/an – négociable selon profil
Cette opportunité vous intéresse ? Envoyez votre candidature à s.miquel@triomphe-securite.fr et recrutement@triomphe-securite.fr
En moins d’une décennie, LE GROUPE TRIOMPHE SECURITE, familial et indépendant, a intégré le Top 10 de la surveillance humaine. Leader français de la sécurité sur les centres commerciaux et commerces, implanté au niveau national, LE GROUPE TRIOMPHE SECURITE propose tout un ensemble de prestations dans l’univers de la distribution, du luxe et des loisirs : sureté, prévention incendie et assistance à personne, lutte contre la démarque inconnue, etc.
Reconnu pour son expertise, LE GROUPE TRIOMPHE SECURITE porte des valeurs fortes telles que l’Esprit de Service, la Fiabilité, la Proximité et la Loyauté. Le groupe dispose de son propre centre de formation certifié.
Si vous souhaitez intégrer une entreprise aux fortes valeurs humaines, REJOIGNEZ-NOUS !